懂球直播5月20日讯 在NBA的竞技场上，王朝球队的兴衰往往牵动着无数球迷的心弦。近日，丹佛掘金队总经理布斯在接受采访时坦言，新劳资协议的实施使得“王朝球队”的概念变得模糊，但他坚信掘金能够通过自己的方式，开辟出一条新的道路，实现“成为新时代的马刺”的宏伟目标。

掘金队在上赛季总决赛中的失利，让外界对其建队思路产生了质疑。然而，布斯并不这么认为。他坚持认为，虽然卫冕失败，但掘金队的建队方向并未偏离。在新劳资协议的制约下，掘金队无法像过去那样引进成名老将补强阵容，但他们选择了另一条道路——通过选秀培养年轻球员。

布斯在2022年和2023年的选秀大会上，精心挑选了一批年轻球员，其中包括布劳恩、佩顿-沃特森、斯特劳瑟、皮克特和亨特-泰森等。这些球员都具备出色的篮球智商、良好的性格和较为出众的体型，符合布斯的篮球哲学。他希望通过这些年轻球员的成长，为掘金队构建一个稳定、可持续的阵容。

布斯的这一策略，与圣安东尼奥马刺队的“双轨制”有着异曲同工之妙。马刺队历史上多次通过选秀培养年轻球员，围绕核心阵容打造了一支支强大的球队，并在1999年至2014年间五次夺得总冠军。布斯希望掘金队能够借鉴马刺队的成功经验，通过选秀培养出一批能够与约基奇等核心球员并肩作战的年轻球员。

然而，这一策略的实施并非一帆风顺。在2023-24赛季中，布斯的初步尝试以掘金队卫冕失败告终。不过，布斯并没有因此气馁。他表示，这些年轻球员的成长需要时间，而掘金队已经为他们提供了足够的锻炼机会。他相信在未来的赛季中，这些年轻球员将逐渐崭露头角，成为掘金队的重要力量。

掘金队的这一新战略，虽然面临着诸多挑战和质疑，但也展现了其对于未来的坚定信心和决心。在苛刻的新劳资协议面前，掘金队选择了一条不同的道路，以选秀为基石，重铸王朝。这一战略能否成功，还需时间来验证。但无论如何，掘金队的这一尝试都值得我们关注和期待。